六大纪律谈话记录范文

篇一:六大纪律谈话记录范文

六大纪律 谈话记录

多彩贵州网讯 按照《都匀市人民法院干部廉政谈话工作制度》要求,近日,都匀市法院党组书记、院长黄晓明对我院2015年底新提拔任命的21名正、副科级领导干部进行了集体任职廉政谈话,党组副书记、常务副院长文建钦,党组成员、副院长唐正祥,党组成员、纪检组长陈琪陪同谈话。首先黄院长对21名新任干部表示祝贺,然后围绕政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律、群众纪律、生活纪律等方面提出了五个要求。

一、要坚持理论学习,不断改造世界观,认真落实贯彻科学发展观,牢固树立正确的政绩观。习近平总书记强调,理想信念是共产党人精神上的“钙”,坚定的理想信念是政法队伍的政治灵魂。作为党员领导干部我们要以更高的标准、更严的要求,加强理想信念教育,始终牢记党的性质和宗旨,牢记党对干部的要求,从根本上筑牢自觉抵制腐败、清正廉洁司法的思想基础。

二、要做廉洁司法的表率。“公生明,廉生威。”公正廉洁是法官的本分和底线,也是树立司法公信力的重要基础。当前,法官面临很多挑战和诱惑,作为领导干部要增强廉洁司法意识,坚决守住做人、处事、用权、交友的底线,坚决同违纪违法行为作斗争,努力做到慎权、慎独、慎微、慎交、慎始、慎终。

三、要更加坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策,努力提高领导水平和业务水平,认真履行职责,不断开创工作新局面;不断加强自身的思想政治建设和业务能力等综合素质培养,讲政治、讲学习、讲党性、讲修养、讲担当,讲团结,干干净净做事,清清白白做人,珍惜这个机会和平台,做工作中的表率、业务上的尖子,勇挑重担,干出成绩,共同开创审判工作新局面。

四、要更加从严要求自己,增强自律意识,严格遵守“五个严禁”的规定,做到廉洁从政,为人民掌好权、用好权。权力是一把双刃剑,正确运用就是干事创业为人民谋福利的利器,徇私滥用就可能成为以权寻租为个人谋取私利的工具。作为法院干警特别是领导干部,必须树立正确的权力观,做到大公无私、事事出于公心,才能坦荡做人、谨慎用权,才能光明正大、堂堂正正。

五、要认真履行“一岗双责”职责,敢抓善管,按照人民法院党风廉政建设和反腐败工作的领导体制和工作机制,着力提高本部门干警认真落实党风廉政建设工作的责任意识,切实抓好职责范围内党风廉政建设和反腐败工作。全力支持纪检监察机关实现“转职能、转方式、转作风”,突出查办案件职能,加大惩治腐败力度。

谈话结束后,新任干部纷纷表示:此次谈话不仅是院党组的一次提醒,更是对我们的关心、关爱,在今后的工作中我们将严格按照上述五个要求,开展好各项工作,戒骄戒躁,珍惜这次机会和平台,以一流的作风树立形象,以一流的服务取信于民,以一流的业绩回报社会。不断树立法律的尊严,维护法律的权威,提高法院裁判的公信度,树立公正、高效、廉洁、文明的司法理念,努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义。

天城镇对中层干部集体廉政谈话严明六大纪律

天城镇结合主题活动中查找到的问题,镇纪委书记对12名科室长中层干部进行了集体廉政谈话,严明六大纪律规范干部行为。

一是严肃政治纪律,确保政令畅通。自觉维护团结一心谋发展的良好局面,自觉维护党委政府的统一决策,自觉维护党委政府的威信,严禁弄虚作假、欺上瞒下,严禁阳奉阴违、自行其是,做到有令则行,有禁必止,对各项工作安排部署,做到反应快速,行动坚决。

二是严肃学习纪律,确保能力提高。克服学习流于形式、克服工作任务繁重的实际问题,自觉努力学习,不断扩展知识面,完善知识结构,使自己成为本职工作的行家、专家,主动承担更大、更重、更多的责任,让自己的思想观念和知识水平与工作的发展步伐相适应。

三是严肃工作纪律,确保责任落实。牢固树立爱岗敬业意识,始终保持昂扬向上的精神状态,讲实话、办实事、求实效,不断摸索解决矛盾的办法,提高破解疑难的能力,做到急事急办,特事特办,当日事当日办。

四是严肃作风纪律,确保作风转变。解决工作纪律松懈、服务意识不强、工作态度不好、办事效率不高、工作不落实等突出问题,反复查找,反思自身,有针对性地制定整改措施,坚持一线工作法,切实转变工作作风,以实实在在的工作成效服务群众、取信于民。

五是严守保密纪律,确保工作有序。站在全局的高度,增强保密意识,严守保密纪律,不该说的坚决不说,不该问的坚决不问,不该看的坚决不看,不该承诺的坚决不表态,同时加强对科室身边工作人员的教育和管理。

六是严肃廉政纪律,确保廉洁从政。严格遵守党的各项纪律和廉政要求,经得起诱惑,守得住小节,把握住“第一次”,同时注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,做到做人清白、干事干净,当好各部门工作的组织者、领导者和决策者,树立中层干部的良好形象。

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篇二:六大纪律谈话记录范文

廉 政 谈 话 记 录2被谈话人 工作单位 谈 话 人 地 点 记录人 时 间 2013 年 7 月 26 日 职 务谈话内容:根据县纪委、县委组织部文件精神要求,今天和你进行 廉政谈话,我们要从思想、工作、作风等方面深刻查摆问题,剖析 自我,严肃认真,实事求是,以达到查问题、促工作、改作风的目 标,以促进林业工作的更好发展。

1、贯彻落实中央和省市县委重大决策部署情况,结合本部门实 际推进工作情况? 我坚决拥护和认真贯彻落实中央和省市县委各项重大决策部署 ,在实际工作中,按照上级部门的要求,认真扎实推进自己所负责 局安全生产工作,始终把工作放在第一位,积极落实上级和职责要 求,强化宗旨意识,认真履行职责,为促进林业发展积极工作。

2、对中央关于改进工作作风、密切联系群众“八项规定” 、县 委“十项规定”和林业局相关规定的贯彻落实情况? 党的十八大提出了改进工作作风、密切联系群众“八项规定” 、 县委制定了“十项规定” ,林业局也对廉政建设防范机制做出了规定 。我认真学习了这些规定,并和自身具体工作紧密结合起来,改变 自身工作作风,思想作风和学习作风,以更高的标准严格要求自己 ,忠实履行好作为党员、干部的工作职责。

共 2 页 第 1 页3、做好重点工作方面的情况? 今年木材检查站主要工作是依法行政、热情服务,树立良好工 作作风,我在工作中积极谋划,完善各种相应措施,扎实推进工作 部署,力争我我县林业发展做出最大的贡献。

4、廉洁自律方面的情况? 我自觉遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和 上级关于廉洁自律的相关规定,在实际工作中做到勤修身、严立戒 、以身作则、严于律己,认真履行党员干部的权利和义务。

5、对县委、县政府和县纪委加强党风廉政建设和反腐败工作有 什么意见建议? 县委、县政府和县纪委加强党风廉政建设和反腐败工作是贯彻 落实党的十八大精神的具体体现,也是我党立国之本、执政之基, 是推动我县经济发展、打击腐败犯罪的重要举措,我拥护县委、县 政府、县纪委的工作,也希望进一步加大党风廉政建设和反腐败工 作,使我县的全体党员干部清白做人、扎实做事,改进工作作风, 为我县经济、文明建设又好又快发展而努力工作。

6、还有什么向组织说明的问题? 没有。第 2 页 1、如何保持党员先进性 ? 作为一名党员 ,必 须 要 明 确 党 员 先 进 性 标 准 , 践 行 党 员 先 进 性 要 求 , 树 立 党 员 先 进 性 形 象 , 充分展示共产党人先进性的 时代风貌,也就是要做到与时俱进,加强学习。我们党历来有重 视学习,善于学习的优良传统,要自觉学习党的理论知识,以 装 自 己 的 头 脑 , 这是长期保持先进性的根本条件。

2、如何理解为人民服务 ? 中国共产党从建党的那一天起,就将党的宗旨定位于全心全意 为人民服务上。全心全意为人民服务不只是表现在口头上,更重 要是表现在平时的动中。要努力做到,树立服务理念,践行服务职责,提升 服务能力,规范服务行为。对我来说, 当下, 全心全意为人民服务的含义不在于做出什么今天动地的大事, 而在于日常的工作中, 一点一滴的奉献, 不求回报。

通过这次谈话, 我会努力践 行党的宗旨,全力投入到全心全意地为人民服务的工作中去。

3、请你谈谈你在廉政自律方面的情况。

XX:我始终认真学习和宣传贯彻执行党的路线、方针、政策,学习 贯彻科学发展观。严格遵守领导干部廉洁从政有关制度、规定,时 常联系思想和工作实际,认真反思和检查,进一步强化宗旨意识, 坚持廉洁自律,认真履行人民群众赋予的权利和义务,为促进全县 交通运输事业健康发展而努力工作。

4、谈谈你在落实党风廉政建设责任制,履行“一岗双责”和《廉 政准则》方面的情况。 XX: 我认真学习贯彻党的十七大、 十七大五中、 六中全会精神, 严格遵守各级党委政府关于廉洁自律的相关规定,坚持履行“一岗 双责” ,在实际工作中努力做到勤修身、严立戒、常知足、慎用权, 严格执行工程招投标的有关规定,没有为熟人、朋友说过情,没有 利用手中权力干涉招投标的行为。

5、谈谈你在贯彻执行民主集中制,选拔任用干部和接受党内外监 督的情况。

XX:我始终认真贯彻落实党的民主集中制和重大事项、工程招标、 干部人事等重大问题民主决策制度,坚持集体讨 论、会议决定的民主程序。在干部的提拔任用上,始终坚持任人唯贤、德才兼备原 则,强调公平、公正、择优原则。

6、一年来,你始终坚持贯彻落实党的各项纪律、方针和政策。

希望你在今后的工作中一如既往地严格要求自己, 按照 “一岗双责” 的要求,履行好自身工作职责,将反腐倡廉、勤政廉政教育作为一 项长期任务常抓不懈。

XX:今后我将继续加强政治理论和业务知识学习,严格执行好 各级党委、政府关于党风廉政建设的规定,时刻牢记廉政准则,把 廉洁从政、廉洁自律作为一项长期的任务来抓好。

篇三:六大纪律谈话记录范文

廉政谈话是党内监督的一项基本制度,是预防腐败的一种手段。廉政谈话作为一项制度时间不长,是《中国共产党党内监督条例(暂行)》正式予以确认的。以下是pincai小编为大家搜集整理的,欢迎借鉴与阅读!

干部廉政谈话记录范文(一)

谈话时间:20xx年11月3日

谈话内容:

谈话人:王局长

谈话对象:李副局长、杨副局长、张副局长

记录人:唐主任

谈话内容:

一、依次听了3位谈话对象关于遵守党的政治纪律,贯彻落实党的路线、方针、政策和上级党委政府决议、决定,贯彻落实党风廉政建设责任制和个人廉洁自律的情况报告。

二、 王局长对3位同志提出三点明确要求:

一是要深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。近几年来虽然反腐败工作取得了显著成效,但在不敢腐、不能腐、不想腐上还没有取得压倒性胜利;腐败活动减少了,但并没有绝迹,反腐败体制机制建立了,但还不够完善,思想教育加强了,但思想防线还没有筑牢;反腐败的形势严峻复杂,反腐败工作依然艰巨繁重,党风廉政建设工作仍需进一步加强。就我县情况看,个别单位或党员领导干部以权谋私、侵害群众利益、违反中央八项规定和省、州、县规定等违纪违法问题线索反映时有发生;就我单位的情况来看,虽然没有出现违纪违法案例,但今年两会期间,人大代表、政协委员对我局在有关监管方面不到位、个别领导干部不敢担责等方面提出了议见建议;部分服务对象对我单位的办事效率、服务态度也提出意见建议。希望各位把思想和行动统一到中央、省委、州委和县委的决策部署上来,坚信中央从严治党、铁腕反腐的坚强态度和决心,坚持不懈打好攻坚战、持久战,坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。

二是切实履行党风廉政建设主体责任。根据党风廉政责任制要求,班子成员发挥“一岗双责”作用,协助党组书记落实主体责任,对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任,把党风廉政建设要求融入分管业务工作,定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设情况,坚持谁主管、谁负责,层层抓落实,确保守土有责,对党负责。班子成要对单位党员干部加强经常性教育,主要领导与单位班子成员廉政谈话不少于1次,班子成员每年与分管股所室负责人廉政谈话不少于1次,抓好职责范围内党风廉政建设。作为班子成员,要切实做到把主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上,落实在行动上。要以身作则,切实增强抓党风廉政建设主体责任意识,模范带头廉洁自律,自觉做到廉政勤政,认真履行“一岗双责”。

三要带头廉洁自律,自觉接受群众监督。一要认真学习中央、省、州、县有关党风廉政建设的规章、规定、文件,特别是习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的有关论述、中央八项规定等,真真吃透其精神并将其贯穿于个人的工作和生活中;二是要“把权力关进制度的笼子里”。把权力关制度的笼子里,不是说让你不干事,而是要依法办事,依程序办事,对所办事情必须要负法律责任,所办事情必须要经得起时间检验,经得起人民群众的监督;要时该牢记权力是人民所赋予的,手中的权力不是个人的,我们所有的工作都是为了人民、为了国家,绝对不能把权力作为个人的私有物,想怎么用就怎么用,滥用权力,以权谋私必将受到党纪国法的严惩;三是要慎交友,因交友不慎而落马的官员不在少数,工作生活中总有些居心不良之人想与你交朋友,套近乎,他们看中的不是你的人而是你手中的权,一定要擦亮眼睛,多与正直之人、讲诚信之人交往,不与居心不良之人交往,尽量减少不必要的应酬,要把精力放在推进工作和学习上;四是要慎独,习近平总书记在提到共产党员的修养时特别强调了慎独,要求党员干部都要努力做到“慎独”,无论在什么样的环境下,都不做亏心事、不做昧良心的事,有人无人一个样,八小时之内和之外一个样,自觉接受社会各界监督,严于律己。

三、谈话对象分别作表态发言

3位同志表示,今后一定加强思想政治理论学习,认真贯彻落实中央八项规定和廉洁自律各项规定,协助主要领导抓好党风廉政建设,进一步增强廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线,认真抓好分管的各项工作,努力推动单位各项工作向前发展,为建设“美丽富饶新盈江”作出积极贡献。

干部廉政谈话记录范文(二)

为进一步促进乡村干部廉洁从政,坚持把推行对干部廉政谈话制度作为一项重要工作来抓,不断加大从源头上预防和遏制腐败的力度,取得了较好成效。现将有关情况报告如下:

一、工作开展基本情况

我乡严格按照《学习贯彻 中共中央关于部分省市县党委书记违纪违法案件极其教训警示的通报 的方案》要求,通过党委中心学习组、党支部“三会一课”的形式组织广大党员干部认真传达学习《通报》精神,观看《越轨之害》等警示教育片,通报市、县纪委关于违纪违规的典型案例,开展以“三严三实”为主题的研讨,让党员干部对照思想工作实际开展对照检查,从内心深处深刻反思,总结教训,落实工作措施。在充分调查研究的基础上,加强对乡村干部的廉政谈话工作,明确了谈话的范围、内容、形式。确定了七个方面的谈话内容:1、本单位领导班子及本人遵守党的政治纪律,贯彻执行党的路线、方针、政策和党委、政府决定及重要工作部署落实情况。2、领导班子及本人执行党风廉政建设责任制,组织领导本单位开展党风廉政建设和反腐败工作的情况。3、领导班子及本人贯彻民主集中制原则,接受党内外监督的情况。4、本人履行党风廉政建设责任制,执行领导干部廉洁自律规定的情况。5、对加强党风廉政建设、开展反腐败工作的意见和建议。6、对领导干部的思想、工作、作风、纪律,特别是廉洁自律等情况,提出具体要求。7、其他需要交谈的问题。实行九个必谈:即职务变动时、年度总结时、节假日活动时、婚丧嫁娶时、参与项目时、出现不廉洁苗头性问题时、有群众信访举报时、廉政测评群众意见较大时、有必要让本人就有关问题作出说明解释时。

廉政谈话在党委的领导下进行,谈话的形式分为集体谈话和个别交谈两种形式。乡党委书记、乡长与乡党委政府班子成员、乡属单位负责人、各村社区支部书记、主任全覆盖谈话;班子成员与分管部门负责人、挂片村社区负责人全覆盖谈话;村社区书记与党支部成员、村其他干部全覆盖谈话。

全乡共与8名科级领导干部、4名乡属单位负责人、31名村社区干部进行了党风廉政工作谈话,与4名大学生村官进行了年度考评谈话,对1名有违纪倾向性苗头的乡村干部进行了诫勉谈话,通过谈话提高了领导干部廉洁从政的自觉性。

二、主要成效

实行廉政谈话制度以来,乡村干部抓党风廉政建设和反腐败工作的意识和实际行动增多、力度逐步加大,有效推动了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。

(一)进行广泛深刻的廉政教育。充分利用“廉政谈话”这个平台,传达上级和乡党委工作部署,介绍当前党风廉政建设和反腐败工作的新形势、新要求,使乡村干部进一步了解廉政形势,自己应尽职责,营造了一个良好的教育氛围。

(二)提高了干部廉洁从政的自觉性。通过廉政谈话,使乡村干部充分认识到做好新形势下干部廉洁自律工作的重要性和紧迫性,带头执行廉洁自律的各项规定,带头向社会公开作出廉洁自律承诺,行为不廉、作风不正等现象得到有效遏制。

(三)推动了党委落实党风廉政建设主体责任、领导干部落实履行“一岗双责”、纪委履行监督责任的主动性。通过廉政谈话,领导干部尤其是主要领导落实“四个亲自”责任主体意识进一步增强,党风廉政建设责任制、政风行风建设、责任报告制度等一系列防腐保廉机制制度进一步健全完善,形成了一级抓一级,一级带一级,层层抓落实的责任制工作格局。

(四)促进了党风政风的进一步好转。廉政谈话将群众关心的热点、难点问题列为主要内容,有效地促动了党委、政府和有关部门注重把抓党风廉政建设与解决群众关系的热点、难点问题结合起来,不断探索优化发展软环境的新举措,实现了党风廉政建设与经济建设相互促进、协调发展。

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